Description de l'annonce:

Vos missions :

En tant que Chargé(e) de Paie et RH, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et sociale de nos collaborateurs. Vous serez notamment responsable de :

• Gestion de la paie (outil Silae) :
• Préparation et réalisation des bulletins de paie pour l’ensemble des collaborateurs.
• Gestion des déclarations sociales et suivi des obligations légales.
• Gestion des entrées et sorties : contrats de travail, DPAE, solde de tout compte, etc.
• Administration RH :
• Gestion des dossiers du personnel et mise à jour des bases de données.
• Suivi des absences, congés, arrêts maladie et tableaux de bord RH.
• Contribution à des projets RH (plan de formation, relations sociales, etc.).
• Veille légale et sociale :
• Suivi des évolutions réglementaires pour garantir la conformité.

Profil recherché :

• Expérience : Minimum 3 années dans un poste similaire.
• Compétences techniques : Maîtrise impérative de Silae et bonne connaissance de la législation sociale française.
• Qualités personnelles :
• Rigueur et organisation.
• Capacité à gérer la confidentialité des données.
• Excellent relationnel et esprit d’équipe.