Description de l'annonce:

Onward Tunisie est une filiale d’un important éditeur de logiciel Français recrute son RSSI pour accompagner sa forte croissance.

Missions :

-  Définir la politique de sécurité des SI et la stratégie de sécurité, piloter le système de management de la sécurité des SI (notamment animer les comités sécurité)

-  Conseiller la direction informatique / la direction générale sur la sécurité informatique

-  Identifier les vulnérabilités et contrôler périodiquement le niveau de sécurité (mise en œuvre d’un plan d’audit, de test d’intrusion ou de contrôles manuels)

-  Piloter le niveau de sécurité des prestataires et plus particulièrement de l’infogéreur (mise en place de plan d’assurance sécurité, contrôle périodique, participation aux comités de pilotage)

-  Accompagner les projets dans la prise en compte de la sécurité (identifier les mesures de sécurité, conseiller et orienter les chefs de projets et vérifier l’implémentation des mesures de sécurité)

-  Informer et sensibiliser les services concernant les SI

-  Gérer les risques de sécurité des SI

-  Coordonner la mise en place et l’administration des outils de sécurité informatique par l’infogéreur

-  Participer à la supervision de l’activité pour détecter les incidents de sécurité

-  Gérer les incidents de sécurité et coordonner le plan de reprise d’activité cyber en lien avec le CTO

-  Répondre aux sollicitions des partenaires et notamment répondre aux questionnaires de SSI des clients et investisseurs

-  Suivre et reporter sur la mise en œuvre des plans d’actions de sécurité

-  Assurer la veille en sécurité (réglementaire et technique)

-  Assurer l’interface avec les autorités et les groupes spécialisés.

Qualités et compétences :

-  Respect des pratiques des TIC, maîtrise des logiciels d’exploitation

-  Sens de la communication

-  Sens de l’anticipation

-  Sens du contrôle

-  Connaissance des normes et procédures de sécurité notamment ISO27002, NIST, OWASP

Exigences de l'emploi

-  Formation informatique minimum BAC +5 ou expérience significative

-  Minimum de 3 années dans un poste équivalent