Votre leadership et votre engagement vous permettent de vous positionner comme un des membres importants de l'équipe de Direction de l'usine et comme un potentiel évolutif pour le Groupe.

Véritable DRH de terrain, proche des opérationnels et des Managers, vous savez anticiper les problématiques et prendre le pouls d'un site industriel conséquent et multi-activités.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

• Participer au déroulement de la stratégie et être contributeur à la performance du site ;
• Maintenir un climat de confiance avec les représentants du personnel et construire l'avenir du site ;
• Encadrer et faire évoluer l'équipe RH en place ;
• Être le garant de l'ensemble des engagements RH du Groupe ;
• S'inscrire dans la communauté RH du Groupe ;
• Assurer la représentation du site et en interne et en externe.