Entreprise:
CRIT
Secteur: recrutement / ressources humaines
Taille: Entre 20 et 100 employés
Secteur: recrutement / ressources humaines
Taille: Entre 20 et 100 employés
Acteur global en ressources humaines: recrutement, intérim, formation et conseil RH.
Description de l'annonce:
Crit recherche pour le compte de son client dans le secteur industriel, un Directeur de Production.
Mission principale :
- Le directeur de production est celui qui définit la stratégie de fabrication. Le directeur de production est en charge de l’organisation et du pilotage de la production dont il assure la performance.
Activités :
- Définit et met en place les objectifs de production
- Organise et gère la production
- Encadre et gère les équipes
- Élabore les plans d’optimisation de la production
- Assurer la discipline dans l’usine
Compétences :
- Établit les plans de charge, quantités, volumes, rythmes de production, pour les lignes de production
- Planifie, organise et coordonne les activités de production
- Pilote les plannings de production
- Définit et suit les indicateurs de performance
- Établit les méthodes de travail et de contrôle de la qualité
- Identifie les dysfonctionnements et y pallie
- Assurer le reporting des performances en matière de production
- Dirige l’équipe de production
- Analyse les besoins en matière d’investissements liés à la production
- Maximise l’utilisation des matériaux, de la main-d’œuvre et des équipements
Compétences :
- Diplôme d'ingénieur en textile ou master
- 10 Ans d’expérience.
- Analyse les risques
- Maîtrise les logiciels informatique (SAP)
- Pilote un projet
- Maîtrise les méthodes et outils de résolution de problèmes
- Respect des normes qualité
- Maîtrise les outils bureautiques et informatique
- Apporte une assistance technique
- Coordonne l’activité d’une équipe