Entreprise:
Secteur: recrutement / ressources humaines
Taille: Entre 20 et 100 employés
Acteur global en ressources humaines: recrutement, intérim, formation et conseil RH.
Description de l'annonce:
MISSIONS /ACTIVITES :
Activités principales :
· Garantir le progrès technologique
· Rechercher les applications de nouveaux matériaux en tenant compte des limites de l'outil industriel
· Analyser les contraintes techniques et les résultats
· Contribuer à la définition de l'architecture d'une nouvelle ligne de production ou à la modification de l'organisation de l'usine
· Coordonner et valider le développement d'un nouveau produit
· Participer aux différentes phases : conception du projet, élaboration du devis, lancement des tests, amélioration, conseil pour l'industrialisation, etc.
· Etudier la conception à partir des documents de marketing, design
· Valider les spécifications du produit
· Proposer à la production des solutions techniques pour la fabrication du produit en série et apporter des améliorations pour gagner du temps et des coûts : processus techniques, compétences et délais d'exécution, capacités machines, tests, logistique, etc.
· Vérifier et valider la fiabilité et la qualité du prototype avec les partenaires de l'entreprise
· Respecter les délais
RELATION INTERNE ET EXTERNE :
• Liaisons internes : Service technique, Service Production
• Liens externes : N/A