Détails de l'annonce
Référence:
163318
Publiée le:
23 septembre 2022
Type de poste:
CDI
Lieu de travail:
Megrine, Ben Arous, Tunisie
Expérience:
Entre 5 et 10 ans
Étude:
Bac + 5
Rémunération proposée:
2000 - 2500 DT / Mois
Disponibilité:
Plein temps
Langues:
Français , Anglais
Mobilité:
Locale
Entreprise:
PGS INTERNATIONAL
Secteur: industrie électro-mécaniques
Taille: Entre 20 et 100 employés
Description de l'annonce:

Ses Missions :  

L’ingénieur Implémentation responsable de la mise en place des solutions adaptée au besoin spécifique du client.
Son expertise lui permet de réaliser les activités d’implémentation, d’améliorer les procédures qualité et de promouvoir l’image de marque de la société. 

Ses activités

-Résoudre les problèmes de conception des solutions de contrôle commande

-Budgétiser les activités implémentation lors de réponse aux appels d’offre

-concevoir les solutions de contrôle commande

-Rédiger des documents de conception détaillée

-Programmer des automates (HIMA & SCHEINDER)

-Configurer les interfaces SCADA, HMI

-Configurer les protocoles de communications

-Configurer les logicielle (base de données, systèmes d’exploitation,…)

-Configurer le matériel (calculateurs, serveurs, …)

-Préparer les plateformes tests, Simulation, essais fonctionnels

Choix du matériel

-Enregistrement des activités de vérification et de tests fonctionnel (programmes, documentations, configurations,…)

-Réception des équipements

Ses compétences

-Maîtrise des règles et procédures d'implémentation

-Capacité de planification des travaux d'implémentation

-Capacité de concevoir des solutions et rédiger des documents techniques (analyse fonctionnelle, I/O List, …)

-Maitrise des outils et techniques de configuration et de programmation

-Capacité de chiffrage et d'estimation

-Capacité de reporting interne

-Capacité de réaliser des contrôles qualité (vérification des délivrables : document, programme, configuration,  ..)

-Capacité de réaliser des tests fonctionnels internes

-Capacité à résoudre des problèmes

-Capacité d'écoute et d'analyse

-Capacité rédactionnelle

-Maitrise de langues étrangères : français, anglais (lu, écrit, parlé)

-Esprit d'équipe

-Proactivité (Engagement, Motivation, Dynamisme)

-Discrétion