Entreprise:
VEO WORLDWIDE SERVICES
Secteur: consulting / étude / stratégie
Taille: Plus de 500 employés
Secteur: consulting / étude / stratégie
Taille: Plus de 500 employés
Qui est VEO?
En 2008, lorsque NOZ (le leader européen du déstockage) a commencé son expansion en Europe de l'Est et en Afrique, Veo est très vite tombé amoureux de sa vision et de son environnement agile, cherchant toujours à découvrir davantage sur cette extraordinaire activité qui est le déstockage et l'économie responsable.
Aujourd'hui, Veo Worldwide est un fournisseur de services B2B, implanté en Europe, qui compte 13 ans d'activité. Nous recherchons constamment des solutions pour aider les propriétaires d'entreprises à capitaliser sur leurs stocks invendus (fins de séries, produits à date courte, commandes annulées) et à devenir efficaces.
Grâce à tout cela, Veo consolide son renom basé sur l'engagement, la transparence, la solidarité, l'amélioration continue et la compétence.
Description de l'annonce:
VEO Worldwide Services est une société de services B2B qui possède 16 ans d'expérience sur le marché international.
Avec une équipe de plus que 900 professionnels travaillant dans 13 sites dans le monde, autour de la Tunisie, Roumanie, de la Moldavie et de la Pologne, VEO Worldwide Services se charge de coordonner aujourd’hui plus de 20 projets internationaux sophistiqués pour des clients et des fournisseurs de différents secteurs.
Nous offrons à nos clients des services de consulting et des services spécialisés dans un large éventail de solutions commerciales : commerce international (achats et ventes), logistique et transport, ressources humaines, IT etc.
Notre expérience sur les marchés internationaux, les résultats de 15 années de développement continu et les prix que nous avons obtenus certifient les compétences de nos spécialistes et font de VEO une société des experts.
Responsabilités:
- Coordonner une équipe de comptables saisie.
- Organiser et surveiller l'activité quotidienne de l'équipe, de suivre les objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés;
- Analyser les résultats de l'équipe et s'impliquer dans le processus d'évaluation des membres de l'équipe;
- Former et intégrer les nouveaux membres de l'équipe;
- Évaluer les pratiques et les procédures et créer le cadre nécessaire à l'amélioration des processus
- Assurer le respect des procédures et stratégies établies
- Motiver l'équipe et créer une ambiance de travail agréable;
Savoir-faire:
- Une expérience préalable de 3 ans min en tant que Team Leader (équipe 4 comptables au moins).
- 5 ans expérience comptable – quelqu’un qui a travaillé dans une équipe comptable et connait parfaitement la saisie des factures ou qui réalisé des bilans comptables idéalement au sein du cabinet d’expertise comptable.
- SAP sera un avantage.
- Une expérience avec une multinationale.
-familier avec les indicateurs clés de performance (KPI)
- Excel : niveau avancé.
Savoir-être:
- Excellente capacités de communication,
- Excellente aptitudes Managériale,
- « People and business oriented »,
- Esprit analytique,
- leadership, flexibilité, organisation et gestion du temps et des conflits.
Langue:
Français: B2 minimum,
Diplôme universitaire : Minimum bac +5 Obligatoirement en Comptabilité.
Avantages:
- Salaire Attractif en fonction des profils,
- Package comprenant des bénéfices financiers et non financiers,
- Déplacements internationaux,
- Formations internes et internationale,
- Opportunités réelles de développer une carrière dans un environnement multinational, avec une équipe dynamique et performé.
