Entreprise:
Secteur: industrie électro-mécaniques
Taille: Entre 20 et 100 employés
Description de l'annonce:
Dans le cadre de son développement, société leader dans le secteur de l’Energie, recrute :
Un chargé RH
Ses activités
Participation à la définition de la stratégie RH
Conseil et support des Responsable Process/Département
Gestion du volet administrative des ressources Humaine
Gestion des carrières
Gestion des relations sociales
Développement RH
Pilotage du Processus RH au niveau de notre SMQ
Ses compétences
Formation de niveau Bac +5 (Master) spécialisée en gestion des ressources humaines, sociologie, psychologie ou sciences sociales ; École de gestion (idéalement avec option ou spécialisation en ressources humaines) ;
-Maîtrise de la réglementation et procédures
applicables à la discipline RH ;
- Maîtrise du cadre légale et réglementaire applicable à la discipline
RH ;
- Maîtrise de la gestion administrative et de la paie ;
-Maîtrise des outils bureautiques standards et des applications informatiques propre à la spécialité ;
- Capacité à résoudre des problèmes ;
-Capacité d'écoute et d'analyse ;
-Leadership et Management d'équipe ;
-Habilité à la négociation et diplomatie ;
-Capacité d'écoute et d'analyse ;
-Capacité à prendre des initiatives ;
-Capacité à animer des réunions ;
-Esprit
d'équipe et Proactivité (Engagement,
Motivation, Dynamisme) ;