Description de l'annonce:

Notre partenaire un Hôtel 4 étoiles basé à Hammamet recrute son ressources humaines.

Vos missions sont les suivantes : 

• Gestion de la partie administrative : paie contrats - absences .   
• Préparer et mettre en œuvre le plan de formation 
• Gérer et coordonner le recrutement 
• Jouer un rôle de conseil auprès des opérationnels sur tous les domaines RH 
• Définir et veiller à l’application par les opérationnels de l’ensemble des procédures RH 
• Apporter votre soutien aux managers dans l’application du droit du travail et dans le développement des équipes 
• Être garant de l’application de la législation du travail 
• Maintenir la qualité des relations avec les partenaires sociaux (CSE) et organiser les prochaines élections professionnelles 
• Mettre en place les outils de suivi et de reporting RH 
• Mener des projets RH pour le développement de la fonction 
• Être garant et orchestrer la bonne application des valeurs du groupe 
• Véhiculer les valeurs et l’esprit du groupe
• Être responsable de la planification, de la gestion, du contrôle, de la coordination et de la participation des activités RH 
• Être responsable de la formation, de la recommandation et de la mise en œuvre des procédures 
• Soutenir les managers dans la bonne application du programme d’évaluation avec leurs équipes

Profil :

• De formation Bac +3/5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. 
• Vous êtes un(e) généraliste des ressources humaines avec une appétence pour le terrain. 
• Votre leadership vous permet de vous positionner en véritable partenaire de nos managers pour stimuler et générer un bon climat social. 
• Organisé(e) et méthodique, vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et votre sens de la confidentialité. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre organisation, et êtes de nature positif(ve).