Entreprise:
Secteur: tourisme / hôtellerie / restauration / loisirs
Taille: Entre 20 et 100 employés
Description de l'annonce:
Quelles sont ss tâches?
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Conseiller la clientèle et répondre à ses questions.
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Développer des stratégies pour hausser les ventes et la rentabilité du rayon.
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Assurer l’approvisionnement et la mise en marché des produits du rayon.
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Assurer une bonne gestion du personnel.
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Gérer les horaires. Répartir les tâches.
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Orienter et guider l’équipe de travail.
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Procéder à l’embauche du personnel.
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Former les nouveaux employés.
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Assurer la formation continue et la transmission des connaissances au sein de l’équipe.
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Assurer le respect des procédures du commerce.
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Respecter les normes d’hygiène et de salubrité.
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Assurer la qualité et la fraîcheur des produits.
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Assurer le contact avec les fournisseurs.
Quels sont ses principaux intérêts?
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Être passionné par le commerce de l’alimentation.
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Avoir le désir de satisfaire la clientèle.
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Avoir le désir de bien accomplir son travail.
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Doit avoir une bonne connaissance de l'utilisation des logiciels de bureau, notamment Excel et Google Sheets.
Quelles sont ses principales aptitudes
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Être un bon gestionnaire.
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Être compréhensif et à l’écoute du personnel.
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Avoir du leadership. Avoir un esprit innovateur
Quels sont ses conditions et environnements de travail?
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Marchés d’alimentation et magasins spécialisés
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Travail à l’intérieur
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Temps plein