Description de l'annonce:

Dans l’objectif d’améliorer la promotion de la Destination Mahdia, la fédération Mahdia Tourism Management, organisme de gestion de destination ayant pour objectif de regrouper, coordonner et représenter les prestataires du tourisme de la région de Mahdia afin d’améliorer le produit et de promouvoir cette destination ; vise à recruter un(e) Directeur/trice Exécutif/ive qui sera responsable de développer et gérer l’organisme, de planifier et mettre en œuvre les orientations stratégiques du Conseil d’Administration et de développer les produits et les services du DMO.

La création et le développement d'organismes de gestion de destinations touristiques est soutenue par le projet "Promotion du Tourisme Durable" mis en œuvre par le Ministère du Tourisme avec l'appui de la GIZ et financé conjointement par le ministère allemand de la Coopération économique et du Développement (BMZ) et par l’Union européenne dans le cadre de son programme Tounes Wijhetouna - تونس وجهتنا.

La présente annonce est publiée et gérée par Mahdia Tourism Management (MTM), syndicat professionnel sis à Mahdia. Mahdia Tourism Management sera le contractant légal du ou de la directeur (trice) exécutif (ve). 

Profil :

-  Diplôme universitaire en management, économie, marketing ou équivalent avec au moins 5-10 ans d’expérience dans le domaine du tourisme, de l’événementiel ou de toute autre domaine pertinent pour le poste dans le secteur privé ;

-  Démontrer des expériences significatives prouvant une excellente connaissance des marchés touristiques nationaux et internationaux et des grandes évolutions du secteur;

-  Capacité de représentation et à coaliser des acteurs et intérêts divergents dans un contexte complexe ;

-  Capacité entrepreneuriale éprouvée pour effectuer le set up de l’organisation et développer son business model ;

-  Excellente capacité de communication orale et par écrit en Arabe, Anglais et Français ;

-  Expérience en gestion d’une entreprise répondant à des normes internationales ;

-  Parfaite maîtrise du contexte du tourisme à Mahdia et des enjeux institutionnels, réglementaires et administratif du tourisme en Tunisie ;

-  Maîtrise des outils de communication et des outils informatiques (suite Office) ;

-  Connaissance des labels et des exigences du tourisme durable ;

-  Maitrise des milieux de la coopération internationale est un avantage pour le poste.

Tâches principales :

Avec son équipe, le directeur/trice aura pour tâche de :

-  Mettre en place l’organisation : recrutement des collaborateurs, mise en place du système de gestion aux normes tunisiennes et internationales, etc.

-  Etablir les plans d’actions, et rapports d’activités ;

-  Etablir les budgets et les rapports financiers et en assurer le suivi ;

-  Assurer le lien avec le Conseil d’administration, mobiliser les membres et faciliter la coordination entre les membres du DMO ;

-  Définir, prioriser et mettre en place les services du DMO ;

-  Rechercher des fonds pour l’autonomisation financière ;

-  Monter des dossiers de financement ;

-  Mettre en place un système de monitoring de performances avec les indicateurs de résultats adéquats ;

-  Mettre en place la stratégie de marketing de la destination ;

-  Développer une ligne graphique et des supports de communication-promotion de la destination ;

-  Organiser des campagnes de promotion de la destination ;

-  Mettre en place à très court terme une stratégie de produits dérivés assurant des revenus à l’organisation ;

-  Rechercher des partenariats, financements pour amélioration de l’offre touristique (produits, events, formations, etc.) ;

-  Etablir des relations et soutien à d’autres régions touristiques en Tunisie (DMO, etc.) et à l’étranger ;

-  Représenter l’organisation, établir une politique de relations publiques et institutionnelles et positionner de manière générale l’organisation dans le paysage du tourisme tunisien et auprès de la population locale.

Toutes autres missions confiées par le Conseil d’Administration de la fédération « Mahdia Tourism Management ».

Exigences spécifiques du poste :

-  Amplitude horaire variable et astreinte en dehors des périodes de congé,

-  Disponibilité importante,

-  Mobilité ou/et déplacements fréquents.

Conditions :

Date butoir de réception des candidatures : 10 décembre 2023 à minuit 

Entrée en fonction : le plus tôt possible 

Durée : un an avec possibilité de prolongation sous réserve de disponibilité de fonds.  

Localisation : Mahdia, Tunisie