Description de l'annonce:

Filiale d'un important Groupe Français et Acteur global dans la gestion des ressources humaines, le Cabinet CRIT recrute:

Au sein d'une équipe dynamique vous aurez pour principales missions:

• Assurer la gestion administrative des salariés et de leurs conditions de travail
• Gérer les intégrations des nouvelles recrues
• Elaboration des contrats de travail, des avenants, suivi des renouvellements
• Tenir à jour les dossiers administratifs des salariés, classement des dossiers
• Assurer les relations avec les organismes sociaux (CNSS, CNAM)
• Immatriculation des nouveaux employés à la CNSS
• Traitement et suivi des dossiers des expatriés avec le ministère d’emploi
• Faciliter la communication et servir de lien entre les clients et les collaborateurs intérimaires pour maintenir des relations professionnelles saines.

Profil recherché: 

De formation supérieure en Ressources Humaines,

Expérience: vous justifiez d'une expérience de 2ans.

Langues: Français exigé à l'écrit comme à l'oral

Qualifications personnelles:

Disponible, réactive et dotée du sens du service, votre rigueur et votre polyvalence seront des atouts indispensables dans la réussite de cette mission.

Un excellent niveau de communication avec un gout prononcé pour les relations humaines.