Description de l'annonce:

Dans le cadre d’expansion de notre activité nous développons un nouveau service de gestion sociale et de gestion de paie française, de ce fait nous recherchons à recruter un gestionnaire de paie senior.

Vos principales missions seront

·  Gérer en autonomie un portefeuille clients multi conventions (Bâtiment, HCR, Bureau d’études, Garagistes…).

·  Etablir les bulletins de paie et l’ensemble des déclarations mensuelles et annuelles.

·  Gérer les relations avec les différents organismes sociaux.

·  Maitriser les taxes d’apprentissage et les formations continues.

·  Gérer l’intégration et le paramétrage des nouveaux dossiers et leurs adhésions aux différentes caisses sociales appropriées.

·  Maitriser le paramétrage et la récupération des historiques et faire une analyse du règlementaire de paie avec un esprit critique.

·  Gérer le conseil aux clients et effectuer la veille sociale en suivant les actualités et les nouvelles réformes. Remonter les recommandations et les partager avec les clients afin de bien les orienter.

·  Maitriser les procédures d’entrées (contrat de travail et gérer les clauses).

·  Maitriser les procédures de sortie (Sorties simples, licenciement…).

·  Maitriser la procédure de la rupture conventionnelle.

·  Gérer les congés, les RTT, les indemnités journalières de sécurités sociales, les accidents de travail, les attestations de régularités sociale, les mutuelles.

Votre profil

·  Niveau Bac+5 comptabilité, fiances, ressources humaines.

·  4 ans d’expérience minimum en gestion de paie française.

·  Parfaite maitrise du français à l’écrit et à l’oral avec une excellente compétence dans la communication verbale.

·  Maitrise parfaite du logiciel SILAE.

·  Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, etc…).

·  Communicant, rigoureux, ayant un esprit d’initiative et vous êtes autonome et bâtisseur.

Ce que nous vous offrons

·  Une rémunération attractive en adéquation avec votre profil.

·  Une grande perspective de carrière dans une entité en plein développement.

·  Une bonne ambiance de travail au sein d’une équipe jeune et motivée.

Lieu de travail : L’Aouina Tunis