Description de l'annonce:

1- Fournir des conseils sur les questions juridiques relatives aux opérations commerciales, financières, fiscales, sociales, etc.

2-Assurer une veille juridique pour maintenir l'entreprise conforme aux évolutions légales.

3- Rédiger et valider des contrats, accords, conventions et autres documents légaux.

4- Identifier, anticiper et évaluer les risques juridiques auxquels l'entreprise est exposée.

5- Proposer des stratégies pour limiter ou éliminer ces risques.

6- Gérer les dossiers contentieux 

7- Assurer que l'entreprise respecte les lois et règlements en vigueur dans son secteur d’activité.

8- Travailler en coordination avec des cabinets d'avocats, si nécessaire, pour défendre les intérêts de l'entreprise.

9- Sensibiliser les collaborateurs sur les questions juridiques pertinentes.

10 -Travailler en étroite collaboration avec les départements des ressources humaines, finance, commercial et autres pour s’assurer de la conformité légale des opérations.

-maitrise MS OFFICE( Word/Excel),CRM

 - Réactif , Autonome  Créatif , Organisé , Serviable

-  Adaptation au  Changement

-  Polyvalent 

-   Flexibilité au horaire