Description de l'annonce:

Infopro Digital est un groupe B2B spécialiste de l’information et des technologies. Présent dans 18 pays, dont la Tunisie, le groupe comprend 4 000 collaborateurs de 55 nationalités.

Nos marques médias sont leaders dans les cinq univers clé de l’économie : construction et secteur public, automobile, industrie, risques & assurances et distribution.

Nous recrutons pour les besoins de développement de nos activités à Tunis un(e) chargé(e) de recrutement.

[MISSION] :

·  Définition et mise en œuvre de la stratégie de sourcing

·  Analyser les besoins de l’entreprise en termes de recrutement.

·  Rédiger des annonces d’emploi.

·  Identifier des profils potentiels après réception des CV et des lettres de motivation.

·  Faire une veille sur les annuaires et les réseaux sociaux professionnels pour dénicher de potentiels candidats aux profils intéressants.

·  Lancer et suivre des campagnes de communication ressources humaines.

·  Organiser des entretiens téléphoniques et/ou physiques (tests, évaluations, mise en situation...).

·  Être présent à des salons et autres forums consacrés à l’emploi.

·  Mise en place des partenariats et des actions de prospection.

[PROFIL] :

·  De formation universitaire.

·  Expérience d’au moins 1 an dans un poste similaire (de préférence en relation client).

·  Compétences linguistiques en langue française avancées.

·  Sens de l’organisation, faculté d’analyse et compétences communicationnelles de niveau élevé.

·  Familiarisé(e) avec l’univers des réseaux sociaux et de l’événementiel.

[OFFRE] :

·  Salaire attractif et conséquent, selon votre expertise

·  Convention sectorielle “électronique”

·  Cadre convivial et conforme à notre stratégie RSE

·  Avantages sociaux et complémentaire santé

·  Accès aux formations

·  Plan de carrière personnalisé